Karriere
Wir suchen Menschen für ein Unternehmen, das Schutzrelais und Stationsautomatisierung selbst entwickelt und prüft. Bewerbungen nehmen wir per E-Mail entgegen.
Aufgabenbereiche
SANION hat fünf Aufgabenbereiche, vorgestellt in der Reihenfolge, in der ein Produkt vom Entwurf bis zur Anlage gelangt.
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01
Entwicklung
Hardware · Firmware · Software
Entwickelt die eingebettete Hardware, Firmware und Anwendungssoftware von IEDs und Stationsautomatisierungsgeräten. Das Team entwirft Baugruppen auf 8/16/32-Bit-CPUs, PowerPC und DSP samt Analogschaltungen und deckt alle Softwareschichten eines Produkts ab: Echtzeit-OS und Netzwerkprogrammierung, C++/MFC-Anwendungen, Server (HTTP, XML-RPC) und Java-Anwendungen.
- Passende Studienrichtungen
- Elektrotechnik, Elektronik, Informatik oder Regelungstechnik (Fachhochschulabschluss oder höher; Einsteiger und Erfahrene)
- Erforderliche Kompetenzen
- Erfahrung in Hardwareentwurf oder Firmware-/Softwareimplementierung von Vorteil
- Schaltpläne und Datenblätter lesen, Fehler eingrenzen
- Verständnis eingebetteter Systeme und Kommunikationsprotokolle
- Standort
- Hauptsitz Incheon
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02
Technische Forschung
Energiesysteme · Leistungselektronik
Forscht an Software für Überwachungs-, Mess- und Schutzgeräte, an Schutzrelaisprüfungen und an der Regelung von Stromrichtern. Schutzalgorithmen werden implementiert und auf Prüfeinrichtungen verifiziert; Hardware- und Softwareingenieure aus Energiesystemen und Leistungselektronik arbeiten Seite an Seite.
- Passende Studienrichtungen
- Elektrotechnik, Elektronik, Leistungselektronik oder Informatik (Bachelor oder höher)
- Erforderliche Kompetenzen
- Mindestens 2 Jahre Erfahrung in Überwachungs-/Mess-/Schutzsoftware oder Schutzrelaisprüfung (Erfahrene)
- Erfahrung in Stromrichter-Hardware, Regelungssoftware oder Analyse-PC-Software von Vorteil
- Verständnis von Netzschutz und IEC 61850
- Standort
- Hauptsitz Incheon
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03
Konstruktion
Schutz- · Steuer- · Schaltanlagenfelder
Verantwortlich für die Elektrokonstruktion von Schutz-, Steuer- und Schaltanlagenfeldern. Aus Kundenspezifikation und einpoligem Schaltbild entwirft das Team Schaltungen und Verdrahtung von Schutzfeldern, Steuer- und Überwachungssystemen sowie Schalt- und Verteilanlagen, eng abgestimmt mit den Werkstätten in Incheon und Naju.
- Passende Studienrichtungen
- Elektrotechnik, Elektronik oder Regelungstechnik (Fachhochschulabschluss oder höher)
- Erforderliche Kompetenzen
- Einsteiger oder mindestens 3 Jahre Erfahrung
- Erfahrung in Schaltfeldkonstruktion und elektrotechnische Qualifikationen von Vorteil
- Führerschein (Baustellenbesuche)
- Standort
- Hauptsitz Incheon · Werk Naju
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04
Qualität
Produktion · Werksprüfung · Inbetriebnahme
Umfasst Produktionsmanagement, Qualitätskontrolle und Kundendienst. Das Team prüft und testet Produkte vor dem Versand, unterstützt Netzintegrationstests und Schutzkoordination vor Ort und beantwortet Anfragen aus dem Feld nach der Lieferung.
- Passende Studienrichtungen
- Elektrotechnik oder Elektronik (Fachhochschulabschluss oder höher; Einsteiger und Erfahrene)
- Erforderliche Kompetenzen
- Verständnis grundlegender elektrischer und elektronischer Schaltungen
- Sorgfältige Durchführung und Dokumentation von Prüfabläufen
- Führerschein (Baustellenbesuche)
- Standort
- Hauptsitz Incheon · Werk Naju
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05
Technischer Vertrieb
IEDs · Systeme · Kommunikationstechnik
Technischer Vertrieb von IEDs, Systemen und Kommunikationstechnik. Das Team ermittelt die Anforderungen von KEPCO, Energieerzeugern und Anlagenkunden, schlägt Produkte und Spezifikationen vor und begleitet Kunden aus technischer Sicht vom Angebot über den Auftrag bis zur Lieferung.
- Passende Studienrichtungen
- Elektrotechnik, Elektronik oder Maschinenbau (Bachelor oder höher)
- Erforderliche Kompetenzen
- Einsteiger oder mindestens 5 Jahre Erfahrung
- Verständnis von Energieanlagen und Schutzrelaisprodukten
- Sicherer Umgang mit Kunden; Führerschein
- Standort
- Hauptsitz Incheon
Leistungen
Arbeitsumfeld und Leistungen.
- Vier gesetzliche Versicherungen plus Unfallversicherung, betriebliche Altersvorsorge, Jahresurlaub
- Fünf-Tage-Woche, Mittagessen, Arbeitskleidung
- Gesundheitschecks, Unterstützung und Urlaub bei Familienereignissen, Jubiläumsprämien
- Zuschüsse für Weiterbildung, Selbstentwicklung und Fachbücher
Hinweise zur Bewerbung
- Unterlagen
- Lebenslauf (frei), Anschreiben, Abschlusszeugnis (bzw. voraussichtlicher Abschluss), Notenübersicht, Kopien von Zertifikaten, Arbeitszeugnis (falls zutreffend)
- Kontakt
- SANION HR-Teamsanionhr@sanion.comTel. +82-32-230-0504
- Ablauf
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- 01Unterlagenprüfung
- 02Gespräch
- 03Endgültige Zusage
- Hinweise
Erweisen sich Angaben in der Bewerbung als falsch oder irreführend, kann die Zusage widerrufen werden oder es entstehen Nachteile im Verfahren.
Unter Berücksichtigung von Eignung und Erfahrung kann der Einsatzbereich geändert werden, wenn ein anderer Bereich besser passt.
Bewerben
Fügen Sie die Unterlagen bei und senden Sie sie an die folgende Adresse. Nennen Sie den Bereich im Betreff; das HR-Team meldet sich nach Prüfung.